岗位职责：
1、工商管理、人力资源管理相关专业，有企业管理相关工作经验三年以上；
2、热爱教育行业，对职业技能实训相关行业有一定了解；
3、有较强的组织、沟通、协调能力和解决突发事件的应变能力；
4、有亲和力，较好的职业品质，有耐心，责任心强，敬业，能承受工作压力；
5、有人力资源管理工作经验者优先考虑。