编号: HR-777136
更新日期: 2008-07-01 |
| 工作经验:0年 | 目前所在地: 江西省南昌市 |
| 姓名: 黄桃春 (男) | ||||||
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| 自我评价/职业目标 |
| 自我评价: | 1.积极乐观,认真负责,谦虚学习,勤奋好学,吃苦耐劳,平易近人,适应性强。 2.有较强的沟通交际能力,相信自身的价值。敢于挑战。 |
| 现职业概况 |
| 现从事行业: | 在校学生 |
| 现从事职位: | 在校学生类 - 实习生 |
| 现职业级别: | 初级职位(两年以下工作经验) |
| 求职意向 |
| 期望从事行业: | 不限 |
| 期望从事职位: | 人力资源总监,人力资源专员/人力资源助理,人事主管/人事专员,招聘经理/招聘主管,招聘专员/招聘助理 |
| 期望工作性质: | 不限 |
| 期望工作地区: | 南昌市 |
| 到岗时间 | 请选择 |
| 工作经验 |
| 南昌易求计算机有限公司 | |||
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| 教育背景 |
| 2005-09 - 2009-07 | 江西师范大学 |
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工商管理类 人力资源管理 本科
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| 培训经历 |
| 2008-04-01 | 助理人力资源管理师三级 () |
| 江西师大,培训时长:1个月
描述: 系统深入地学习了人力资源管理的知识和技能。 |
| 在校期间信息 |
| 班级排名: | 0人/ |
| 校内校外活动: | 1.大三期间担任班委。 2.荣获国家“文明大学生”称号。 3.参加斯密经济学社并担任副理事员。组织社员做销售活动等。 |
| 外语/方言 |
| 英语:良好 中文普通话:母语 |
| 英语等级:大学英语考试四级 英语口语水平:良好 |
| 职业技能与特长 |
| 1.专业技能:熟悉人力资源管理各模块的理论知识,掌握一定的实践操作能力。擅长沟通激励。并正在进行助理人力资源管理师资格证的培训。 2.学习并基本掌握市场营销,消费者行为,客户关系管理等知识技能。 |